张琴

　　国有企业是国民经济发展的中坚力量，不仅要承担经济、社会责任，更要承担好政治责任，必须把思想政治建设放在重要位置。近年来，市经发集团坚持党建引领，通过召开党建工作会议、领导干部上廉政党课、每月开展党支部活动等，将思想政治建设融入企业经营、企业文化、群团活动中，在推动企业不断发展的同时，切实承担起了国企发展在建设现代化新永州征程中的支撑作用。进入新时代，党中央、国务院印发了《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，对新时代思想政治工作作出重要部署。结合工作实际，本人认为，深入细致地做好国有企业思想政治工作，应彰显政治性、突出精准性、体现人民性，重点从以下三个方面下功夫。

　　一、彰显政治性，确保思想政治工作正确方向

　　习近平总书记指出，要加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导他们不断提高思想政治素质、增强党性修养，从思想深处拧紧螺丝。思想政治工作本质上是政治工作，必须始终坚持正确政治方向。一要树牢信仰之基。思想政治工作是补足精神之钙、筑牢信仰之基的工作。要分层次、多广度、有特色，创新形式、更新方法，引导广大干部职工站在中华民族伟大复兴的战略高度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是要强化舆论导向。通过积极宣传党和国家大政方针，开展主题鲜明、导向明确的党建活动，在广大职工中发挥重要的思想引领、舆论导向作用。三是要服务中心大局。市经发集团要围绕市委“三区两城”发展定位和构建“一核两轴三圈”区域经济格局，加快推动湘江东路等重点城建项目和重要民生工程建设，真正做到为中心工作助力、为全局工作添彩。

　　二、突出精准性，推动思想政治工作提质增效

　　面对新时代新征程、新生代新特征，做好国有企业思想政治工作，要根据形势需要把握时度效，及时调整工作策略，不能不分时机、不重分寸、不求实效。一要把握好“时”。开展思想政治工作要观察时势、把握时机，工作重心、工作内容、工作方法等都要因时应势而变，增强思想政治工作的精准性和时代感。同时，要做到主动筹划、动态管理、前置处理、即时解决，“下好先手棋、打好主动仗”。二是把握好“度”“心中有尺，行事有度。”开展思想政治工作要掌握“火候”、注意分寸，才能把思想政治工作开展得有板有眼、有声有色。三是把握好“效”。做好思想政治工作，要以求真务实、一丝不苟、精益求精的态度持续深耕，往实里做、做出实效；紧贴现实需求、紧盯瓶颈问题，不断提升思想政治工作的“含金量”。

　　三、体现人民性，坚守思想政治工作人民立场

　　要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。思想政治工作服务对象是人民，依靠力量是人民，只有真正解决“我是谁、为了谁、依靠谁”这一根本问题，才能激发出强大的凝聚力、感召力、引领力。一要维护职工合法权益。充分发挥工会、职代会等载体作用，畅通职工民主管理渠道，提升国有企业职工对企业的认同感、归属感。二要畅通职工成长渠道。新时代国有企业的改革发展需要企业干部职工的全身心参与投入，除了满足职工物质生活保障，更重要的是满足职工合理的发展性需求，国有企业思政工作者要根据员工发展阶段和个人特质，引导他们在工作中实现个人自我价值与企业改革发展的有机统一。三要解决职工实际困难。把解决实际问题作为解决思想问题的重要环节和突破口，把为民、利民、惠民体现到工作的各个方面，为职工群众诚心诚意办实事、尽心尽力解难事、坚持不懈做好事。加强人文关怀和心理疏导，让职工群众在获得实实在在的利益中，深切感受到党和政府的关怀和温暖。

　　（作者单位：永州市经发集团滨江新城公司）