永州新闻网讯（通讯员 卢璐）就业是最大的民生，稳就业就是稳民心，保就业就是保民生。面对经济下行和新冠肺炎疫情冲击的双重压力，冷水滩区始终把重点群体就业工作放在做好“六稳”工作、落实“六保”任务的重中之重，全面落实就业优先政策，多措并举通力协作，稳住重点群体就业“基本盘”。

走好帮扶“先行路”。为进一步提升就业帮扶实效，冷水滩根据就业人群特征，开发“宝妈岗”“4050岗”、青年见习岗等特色岗位；抢抓毕业生离校返乡高潮期，开展冷水滩籍高校毕业生实名制登记工作；对未就业重点群体提供岗位推荐、职业指导等帮扶措施；有序组织农民工进厂先参观，鼓励本区域农民工进城进厂进园区企业就业。

搭好就业“连心桥”。该区主动对接工业园区重点企业，开展企业用工缺工及困难情况调查，针对重点企业用工需求，实施人社专员服务，主动做好用工对接。通过“群众不出镇、岗位送下乡、政策送上门”方式，组织本地企业以送岗下乡“小分队”形式举办乡镇招聘会。同时，推进技能培训、权益保障维护等一系列措施，为求职者和用工企业提供有质量、有温度、有情怀的就业帮扶。今年以来，该区开展“春风行动”“民营企业招聘月”、高校毕业季、“金秋招聘月”等系列线下招聘会26场，网络直播带岗招聘会18场，8000名求职者到场参与，发放就业创业宣传资料4.5万余份，提供就业指导2300人次，求职登记人员共6200人次。提供用工岗位3276个。截至目前，帮助企业招送工2500余人，有效缓解了疫情期间企业用工难、农民工就业难问题。

打好服务“精准牌”。打造线上线下相结合的立体式招聘平台，助力求职更便利、供求匹配更精准。充分利用“湘就业”“永就业”等线上平台，打通企业和劳动者的双向选择通道，鼓励求职者和用人单位通过网络实现岗位发布、简历投递等就业供需对接，实现就业更便捷更高效。利用线上智能表单对32家园区重点企业进行全覆盖，征集岗位600余个，同时利用动态二维码，实现岗位信息数据“码上行”。

下好兜底“及时雨”。为减轻疫情对企业的影响，助力企业复苏，该区积极宣传、落实阶段性社会保险费“延免减缓降”和稳岗补贴政策，帮助企业解决实际困难，切实减轻企业负担。今年以来，为1366名灵活就业人员发放社会保险补贴530.76万元；为1194人发放公益性岗位补贴资金599.4万元；充分发挥失业保险兜底作用，为126家企业发放稳岗返还资金154.26万元。